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員工考勤系統優點一、降低企業成本,提升人均產值
通過員工考勤系統的計算與控制,可以使企業的崗位規劃,工作量分析,人員定編,人力成本的調查、規劃、預算、審核更趨于合理,簡化企業中不必要的中間層管理,節省了管理開支,大限度地發揮出現有員工人均產出能力。據統計分析,一個優秀的員工考勤系統可以降低企業5%以上的人力資源成本。
員工考勤系統優點二、減少HR事務性工作,提升HR工作價值
HR的日常工作中有大量的機械性、重復性操作,這些員工考勤系統的自動化工作流程來取代的話,可以減少不必要的人為干擾因素的同時提高HR基礎工作的處理效率提升HR日常服務的質量,進而把HR從事務性、行政性的日常工作中解放出來去,讓其能投入到更重要、更有價值的工作中去。
員工考勤系統優點三、提升企業數據的利用率
無論是考勤管理、績效管理、薪酬管理還是培訓管理都會產生大量的企業數據,eHR系統可以針對不同管理項目和不同部門預設各類計算模板,通過系統的數據采集后直接進行計算分析,為管理者提供實時的數據結果,保障了企業數據的利用效率和準確性。
員工考勤系統優點四、規范企業基礎管理
考勤系統能詳細地展示出企業組織的新型架構和各部門的人員配置情況,讓管理者可以一目了然企業當期的人力資源情況,進而完善統一的人力資源信息和發展規劃,進一步推行管理的規范化、標準化、流程化、制度化、塑造優秀的企業文化。
員工考勤系統優點五、輔助企業決策
有的人會認為eHR系統就是一個涉及人力資源方面的單個系統,對企業的輔助作用有限。其實不少考勤系統可以通過對企業員工的資料進行分析,建立人力資源模型,為企業的用人、發展、開拓等決策提供更的輔助支持,畢竟人才是企業成立和發展的基礎,掌握好人才就是掌握了未來發展的道路。
蘇州匯通軟件科技有限公司(匯通科技),專業開發和銷售員工考勤軟件,自創辦以來20多年,始終專注于產品的研發,技術的改進,打造了成熟的eHR人力資源管理系統和智能出入管理系統,涉及了生物識別的專業應用領域,發展至今實施了近千家客戶,沉淀了豐富的行業經驗。
技術方面,匯通科技建立了一套完善的技術研發體系,迄今已獲得3項省級高新技術產品,8項國家實用新型專利,25項國家計算機軟件著作權,形成了一套科學合理的人力資源管理解決方案。類型多樣,可以滿足不同工廠企業不同的需求。
匯通eHR產品實現了與ERP、OA、MES等其他信息化產品的無縫數據對接,完成了在虛擬化與云端化環境下的技術研發,為企業提供了精細、的eHR信息化管理平臺。
匯通考勤軟件是由匯通公司開發和銷售。匯通員工考勤軟件含人事基礎、考勤管理、就餐消費,報表分析、電子簽核等模塊。系統功能強大,運行穩定,操作簡單方便,用戶界面美觀,統計數據正確,性能穩定、本套考勤軟件讓企業HR工作起來更方便、更輕松!
匯通科技以考勤管理系統起家,有二十年的技術及案例沉淀,對于工廠的考勤管理需求有著深刻的洞察,已經累計為數百家大中型工廠提供了考勤系統。其軟件的設置更加靈活開放,可滿足大部分工廠企業的需求。對于一些特殊的需求,長期積累的經驗,使得我們的二次開發更加靈活高效。
費用方面,我們的考勤軟件屬于匯通科技人力資源管理的核心模塊,可以單購買節省成本,也可以和其他模塊一起購買,幫助我們更好地進行勞動力管理和成本分析,根據實際情況,費用在幾萬到幾十萬不等。
也許有人會覺得價格太高,實際上一款優秀的企業管理系統,背后是無數研發人員日日夜夜奮斗的結晶,它給企業帶來的一個長期效益,也會遠遠大于我們購買軟件的成本。
目前,已經有越來越多的工廠開始脫離原始的人工考勤管理方式,開始采用自動化的考勤軟件,間接給企業減少了大量的勞動力成本。如果你也有這方面的需求,歡迎聯系我們。
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